Social Gambia
Unser Board in Gambia

Unser Gambisches Board

"Board" bedeutet übersetzt auch "Vorstand". Wir haben die Gruppe der sieben Personen so genannt, weil sie unsere Projekte in Gambia und Senegal voranbringen. Unsere Aufgabe ist es, ihnen die Möglichkeit zu geben, unsere Projekte im Sinne der Gemeinschaft voranzubringen.

Dieses Board trifft sich regelmäßig, berät über aktuelle Themen, bringt Verbesserungsvorschläge ein, weist auf Notwendigkeiten hin und hilft, gemeinsam besser zu werden.

Wir fragten einmal nach, wie sie unsere bisherige Zusammenarbeit, wir feierten im Februar 2024 unser 15-jähriges, empfinden.

Hier sind die Antworten:

Fatou Mbye - "Mutter" unseres Vereins

Sie kam 1997 als Au-Pair in den Haushalt unserer Vorsitzenden, Marika Bjick. Dieses eine Jahr festigte die freundschaftlich, familiäre und absolut vertrauensvolle Beziehung. Mit Fatou im Hintergrund hatten wir den Mut, dieses Projekt anzugehen. Hätten wir Fatou nicht kennen gelernt, wäre das alles nicht entstanden. Fatou arbeitet heute im Finanzministerium Gambias.

Die Arbeit mit "Social Projects for The Gambia and Senegal" bringt uns als Familie unter einem Dach zusammen.
Die Kommunikation zwischen dem Projekt und uns ist sehr herzlich und die Kommunikationsfähigkeiten sind perfekt.
Die Eltern der Kinder sind sehr zufrieden, denn das Projekt bildet unsere Kinder kostenlos aus, und Bildung ist der Schlüssel zum Erfolg.
Die Gehälter sind in allen Teilen der Welt nie ausreichend Unsere Ansprüche sind höher als unser Verdienst. Alles ist teuer und die Inflation hat die ganze Welt erfasst.
Wir sind dem Verein sehr dankbar, sind stets loyal mit ihm verbunden. Wir danken dem Verein dafür, dass er unseren Kindern das Leben ermöglicht, das ihnen bislang gefehlt hat. Sie sind in der Welt der Bildung angekommen. Danke Social Projects for The Gambia and Senegal. Jerre Jeff


Yunus Gibba - Headmaster der Sky Nursery in TambaKunda/Seawoll

Er unterrichtete 10 Jahre ohne jegliche Vergütung. Erst als wir uns kennen lernten, erhielt er seinen und unseren ersten Arbeitsvertrag.

Ich fühle mich sehr wohl und bin sehr glücklich, denn dieses Projekt bringt viel Fortschritt in unserer Gemeinschaft und mir selbst. Unsere Eltern sind ebenfalls sehr glücklich und dankbar darüber, was der Verein für ihre Kinder tut. Denn alles ist für ihre Kinder kostenlos.
Sir, ich schätze Ihre Regeln und Rahmenbedingungen und unsere Kommunikation läuft gut und respektvoll, sie bringen uns Fortschritt. Wie Sie sagen, tun Sie Gutes und wir tun Gutes. Mein großer Wunsch ist es, dass unser Verein die Kinder in Gambia für immer und ewig unterstützt. Ich möchte weitere Fortschritte in diesem sozialen Projekt für Gambia und den Senegal sehen.

Und ja, ich freue mich natürlich auch über mein Gehalt, weil wir Schritt für Schritt vorankommen und später alles in Ordnung sein wird.

Ich wünsche ihnen allen ein langes Leben, gute Gesundheit und stetigen Fortschritt.Vielen Dank an alle Mitglieder des Vereins.
Ihr Schulleiter Yunus.


Hawa Sanyang - Headmistress an der Kusamai Nursery und heute mit Sonderaufgaben betraut

Sie lernten wir durch einen Zufall kennen. Gerade als sie nach einer Schwangerschaftsuntersuchung das Krankenhaus verließ, wurde sie von einem unserer Mitglieder nach Hause gebracht. Sie blieb aktiv an uns dran, bis sie ihr Ziel - die Schule in Kusamai zu übernehmen - erreicht hatte.

Die Zusammenarbeit mit dem Verein macht mich glücklich und zufrieden. Ich schätze Ihre Bemühungen und Ihre Geduld 🙏, denn ohne die Geduld, die Sie haben, hätten Sie nicht das heutige Stadium erreicht.
Ich würde mir wünschen, dass es in unseren Schulen mehr solche Fähigkeiten gibt, das würde uns auf eine andere Stufe bringen.
Unsere Kommunikation ist großartig 👍.
Die Eltern sind absolut 💯 glücklich und zuversichtlich über unser Engagement für ihre Kinder, daran gibt es keinen Zweifel.

Das Gehalt ist gut 👍 aber wenn wir mehr bekommen können, wird es uns noch mehr helfen sein, da die Preise für die Rohstoffe immer teurer werden.
Ja, ihr tut Großartiges für uns. Unser Leben ist viel besser, seit ihr in unser Leben getreten seid. Ich bin sehr dankbar.
Gäbe es ein größeres Wort als DANKE, ich würde es für euch verwenden. Ich bin sehr dankbar dafür, dass ihr mir in den schwierigen Zeiten beigestanden sind.


Isaac Mansal - Headmaster an der Trinity Nursery in Kafuta

Zuallererst möchte ich Gott dafür danken und loben, dass er uns zusammengebracht hat.

  • Ich habe ein gutes Gefühl bei der Zusammenarbeit mit Ihnen, denn Sie sind offen gegenüber Ihren Mitarbeitern.

  • Sie haben sich mit uns getroffen und uns erlaubt, Ihnen zu sagen, was wir wollen und was wir nicht wollen.

  • Ihre Kommunikation ist gut.

  • Die Eltern sind sehr zufrieden mit der Art und Weise, wie Sie sie unterstützen und ihnen die Kosten für ihre Verantwortung abnehmen, z. B. für die Ernährung ihrer Kinder, den Kauf von Lernmaterial usw.

  • Die Gehälter sind im Vergleich zu vor zwei Jahren beeindruckend.  Was uns belastet, ist der Anstieg der Rohstoffpreise auf dem Markt. Jeden Tag steigen die Preise auf dem Markt. Ja, Sie machen unser Leben Stück für Stück besser.

  • Ich bin den Mitgliedern sehr dankbar dafür, dass sie so zahlreich sind und das Projekt wachsen lassen.

  • Ich freue mich auch, dass Sie uns die Möglichkeit gegeben haben, unsere Gefühle über die Arbeit und die Aktionen des Projekts auszudrücken.  Diese Antworten sprechen mir aus dem Herzen, so wie ich die Arbeit des Projekts empfinde und sehe. ( Langzeit-Sozialprojekte für Gambia 🇬🇲 und Senegal 🇸🇳 ) Danke.


Buba Bah - Headmaster an der Mango Pre Nursery in Sanyang

Ihn kennen wir schon seit 2014. Sein damaliger Verein wollte eine systemische Unterrichtsform etablieren. Ein sehr interessanter Ansatz. Und Buba schulte damals unsere ersten Mitarbeiter eine Woche lang. Dann fielen er und seine Kolleginnen in ein tiefes Loch, als sich der deutsche Verein - der sich mittlerweile auflöste - 2020 zurückzog und die Schule sich selbst überließ. Buba kämpfte mit seinen Leuten weiter, bis wir in der Lage waren, die Mango Pre unter unseren "umbrella" zu nehmen.

Zunächst sind wir tief im Herzen sehr glücklich. Glücklich und angenehm, mit Ihnen zu arbeiten. Die Unterstützung unserer Ausbildung. Die Transparenz zwischen uns ist motivierend und ermutigend für neue Entwicklungen und Anreize.
Wir waren auf dem absteigenden Ast, aber durch Ihr Eingreifen sind wir vielen Schulen voraus und die neuesten Nachrichten über die tägliche Verpflegung steigern unsere Freude und Glück.
Wir wissen es sehr zu schätzen, dass sie nicht nur die Gehaltszahlungen regelmäßig und pünktlich bezahlen. Sie zahlen auch mal früher aus, wenn Fest- oder Feiertage anstehen. Und! Sie erhöhten die Gehälter jedes Jahr. Damit liegen wir jetzt über dem Tarif der Regierung. Wer besonders gut zahlt, darf auch besonders gutes Lehrpersonal erwarten. Daran arbeiten wir. Und ich möchte auch lobend erwähnen, dass sie jungen High School-Absolventen die Möglichkeit finanzieren, die ECD-Qualifikation am Teacher-College zu erlangen.
Vielen Dank an alle Mitglieder des Vereins "Social Projects for The Gambia and Senegal e.V."


Haddy Mbye - Koordinatorin der Finanzen in Gambia

Sie ist die Schwester von Fatou, der "Mutter" unseres Vereins. Bei der Entscheidung 2009, Mitgliedern der Familie Mbye die Finanzkoordination zu übertragen, war Vertrauen die Grundlage. Wir wussten und wissen, dass es nie zu Unregelmäßigkeiten kommen würde, was sich absolut bestätigte.

Als Finanzkoordinatorin der sozialen Projekte, habe eine der schönsten Erfahrungen gemacht, die ich je gemacht habe. Es hat mich sehr erleuchtet und mir als Frau so viel Selbstvertrauen gegeben, weil ich weiß, dass ich eine Rolle zwischen den beteiligten deutschen und gambischen Gemeinschaften spielen kann. Schließlich hat mir der Verein als finanzieller Hauptakteur die gesamte Handlungsmacht gegeben.

Was die Kommunikation betrifft, so ist es außergewöhnlich, dass wir rund um die Uhr Zugang zu ihnen haben und die Kommunikationsebene über alle Maßen gut ist.

Für die Eltern der Kinder und die Gemeinschaft im Allgemeinen sind soziale Projekte dieser Art lebensverändernd. Es gibt nichts Größeres, als seinen Kinder Wissen zu vermitteln.

Unsere Gehälter werden unterschätzt, wenn man die Lebensbedingungen, die unzureichende Versorgung mit Lebensmitteln und die fehlende Preiskontrolle bedenkt, aber da wir in letzter Zeit sehen, dass die Gehälter in großem Umfang aufgestockt werden, wird es in Zukunft Raum für höhere Gehälter geben.

Meine aufrichtige Dankbarkeit gilt allen Mitgliedern des Gambia-Vereins für ihre Bemühungen und großzügige Herzen.

Möge der Verein lange existieren und immer mehr Menschen hinzugewinnen.


Ousman Badjie - Koordinator für Technische Angelegenheiten

Ousman kennen wir seit 2010. Er war damals der Begleiter und Beistand für Birgit Lempa, die das Health-Center in Tanjie gründete und leitete. Ousman lebte mit seiner Familie in ihrem Compound. Wir lernten ihn als absolut verlässlichen und loyalen Menschen kennen. Als Birgit altershalber ihre Zelte in Gambia abbrechen musste, konnten wir Ousman als Mitarbeiter für uns gewinnen.

Wir kennen uns schon lange und ich weiß eure Freundschaft und euer Vertrauen zu schätzen. Trotzdem bin ich zeitlich gesehen das jüngste Mitglied in unserem Gambischen Board und als technischer Koordinator für den Verein tätig.
Ich bin sehr dankbar Teil unserer Gemeinschaft zu sein, weil es meinem mehr Sinn und Inhalt gibt, seit ich bei euch bin.
Ich bin mit allem sehr zufrieden. Die Kommunikation mit meinen Kollegen in Gambia aber auch mit euch in Deutschland ist offen und wertschätzend. Mein Gehalt ist gut und bin ich damit zufrieden. Es kommt pünktlich an und macht mein Leben besser.
Was ich anmerken möchte: Ich würde mich gern noch stärker einbringen, mehr Verantwortung übernehmen, um einen noch wichtigeren Beitrag zum Erfolg des Vereins zum Wohle meiner Brüder und Schwestern in Gambia und Senegal und deren Kinder zu leisten.